EU-utredare vill stärka fack- och arbetsgivares inflytande

Efter ett halvårs utredande har den tidigare tyske arbetsmarknadsministern Andrea Nahles på EU:s uppdrag presenterat en lista på tio punkter för att förstärka dialogen mellan politiken och arbetsmarknadens parter och för att få till fler kollektivavtalsförhandlingar. Förslaget är ett inspel inför det kommande sociala EU-toppmötet i maj i Porto.

EU:s specielle rådgivare för social dialog Andrea Nahles har presenterat sin utredning  om förstärkt social dialog och kollektivavtalsförhandlingar, som är en del av förberedelserna inför det sociala toppmötet mellan EU:s stats- och regeringschefer samt arbetsmarknadens parter i portugisiska Porto i maj.  

– Mitt uppdrag har varit att titta närmare på hur den social dialogen, inklusive strukturer på EU-nivå, kan förbättras, sade Andrea Nahles tidigare tysk arbetsmarknadsminister i ett uttalande på tisdagen.   

Bland Andrea Nahles tio punkter finns förslag på att öka antalet kollektivavtal på EU-nivå och inte minst förtydliga hur dessa ska omvandlas till EU-direktiv. Här betonas även ett förstärkt deltagande för fack och arbetsgivare i den så kallade europeiska semestern för att föra EU-länderna närmare olika politiska och ekonomiska mål.

Även de så kallade sociala toppmötena som regelbundet hålls varje vår och höst i samband med ordinarie EU-toppmöte behöver ses över för att bli mer relevanta menar utredaren. Hon vill även på olika sätt förstärka de nationella social dialogerna, med hjälp av utbildningar, priser och särskilt finansiellt stöd.

Förslag till reformerad social dialog

Följande tio förslag vill EU:s speciella utredare Andrea Nahles se för att förbättra den sociala dialogen mellan arbetsmarknadens parter och politiker på bådenationell - och EU-nivå:

1. Ett pris vartannat år  för mest innovativa sociala dialog

2. Program för unga företrädare för arbetsmarknadens parter

3. Förstärkning av sociala dialogen kopplat till den så kallade europeiska semestern 

4. Översyn av de sociala toppmötena och den sociala dialogkommittén

5. Förbättrad konsultation med arbetsmarknadens parter när kommissionen lägger nya förslag

6. Fler kollektivavtal på EU-nivå

7. Nationella register över gällande kollektivavtal

8. Finansiellt stöd till sociala dialoger på nationell nivå

9. Större utbyte av erfarenhet och bästa praxis

10. Mer dialoger i framtidsfrågor
 

Källa: EU-kommissionen 2 februari 2021. Europaportalens översättning.